2020-09-21
公司登记时需要提供相应的注册资金，并将其记录在案。那注册资金能随便写吗？还有许多初创者还不太清楚，下面大有企服小就带大家一起去了解一下吧。但愿它能帮助你。
登记为公司的，注册资金不能随便写，工商局要验资。公司注册资本制度改革后，注册资本登记制度由现行的认缴登记制改认缴登记制。注册资本管理方式由实缴制改为认缴制。这种变化，给了注册公司在填写注册资本时很大的灵活性。对刚成立公司的企业家来说，是一个巨大的利好。
但出资不等于不出资，只是说创业初期可以暂时缓缴，出资制度并未改变股东以其出资为限承担责任的相关规定。但要知道，如果企业经营状况不佳，而又需要申请破产清算，公司负债超过一个亿但资产不足以偿还时，股东就有责任按承诺的注册资本来偿还剩余债务。由此可以看出，注册资本过高，而股东自身承受能力不足则会使自己陷入不必要的困境。
一、《劳务派遣行政许可实施办法》第七条规定，被派遣劳动者的资格条件是：
1.注册资本不少于人民币200万元，具备一定的经济实力和承担能力，出具验资报告。
2.固定的营业场所与设施，对应的线下企业地址，不存在虚拟营业场所。
3.具有与经营业务活动相适应的固定的营业场所和设施。
4.劳务派遣合法有效的管理制度，公司制定的有关规章制度，既要符合法律法规，又要合理。
5.符合法律、行政法规规定的其他条件，并符合有关规定。
二、处理劳务派遣公司所需资料：
1.《劳务派遣经营许可证申请表》；
2.已设立的公司法人提供企业法人营业执照，拟设立的公司法人提供名称预先核准通知书；
3.公司章程。
4.已成立的公司法人须提交上一年度财务审计报告，当年增资的企业，审计报告中注册资本仍为增资前的公司法人，须提供验资报告。
5.由拟设立的公司法人和当年设立的公司法人出具验资报告；
6.营业场所使用证明、与经营活动相适应的办公设施设备、信息管理系统等资料，包括设备名称、数量、型号、用途等。
7.提供计划设立公司法人之股东大会委任法定代表人之证明书及身分证明文件。
8.拟订与劳动者切身利益有关的规章制度。
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